В рамках информационно-разъяснительной кампании присутствующим рассказали о возможных путях решения проблемы теневой занятости и разъяснили, какие последствия для работодателя и работника влечет оформление трудовых отношений ненадлежащим образом. Главный государственный инспектор отдела по вопросам соблюдения законодательства о труде Главного управления Гоструда в Днепропетровской области Наталья Ярко отметила, что в соответствии со ст. 265 КЗоТ как юридических, так и физических лиц предпринимателей, использующих наемный труд, будут штрафовать за фактическое допущение людей к работе без оформления трудового договора, и выплату заработной платы без начисления и уплаты ЕСВ.
«Заключая трудовые договоры с работниками, работодатель избегает штрафов и получает множество преимуществ: имидж социально ответственной компании или предпринимателя, возможность привлекать инвестиции и лучших специалистов», – отметила начальник отдела взаимодействия с работодателями Каменского городского центра занятости Виктория Карлова.
Онлайн-мероприятие прошло в форме оживленной бискуссии, работодатели приняли активное участие в обсуждении трудового законодательства и сошлись на том, что только легальное трудоустройство гарантирует обеспечение конституционных прав всех участников рынка труда.
3–4 жовтня у Дніпрі відбувся чемпіонат Дніпропетровської області U17 серед спортсменів 2010–2012 років народження. У…
У 2026 році чоловік, не маючи відповідної ліцензії та статусу юридичної особи, налагодив роботу онлайн-казино…
Військовослужбовець служив помічником оператора БпЛА на Харківщині та передавав російській стороні інформацію про свій розвідувальний…
Про ситуацію в місті повідомив мер Андрій Білоусов. "Ворог вчинив чергову масовану атаку на нашу…
Про це повідомив голова ОВА Олескандр Ганжа. "Двоє людей дістали поранень. Майже 20 разів ворог…
У 2027 році Дніпропетровську область та її громади очікує відчутний дефіцит бюджету. Основна причина –…