Горно-металлургическое предприятие “АрселорМиттал Кривой Рог” продолжает выплачивать зарплату своим работникам — как занятым на производстве, так и остающимся в простое, сообщила пресс-служба компании.  

В частности, с апреля 2022 года находящиеся в режиме простоя работники будут получать компенсацию в размере 2/3 от оклада.
“В марте 2022 года из-за снижения производства до технического минимума предприятие было вынуждено изменить рабочие графики работников. Они получают 30% доплаты к своей зарплате”, — отметили в АМКР.

В то же время сотрудники компании, работающие из дома или использующие оплачиваемые отпуска в апреле, продолжат получать 100% своего оклада. Работники, которые в этот период будут выполнять рабочие обязанности на территории предприятия вне своего основного рабочего места, получат оплату за март по среднему расчету.

Изменения графика работы остаются в силе до особого распоряжения.

В феврале сотрудники предприятия получили зарплату за февраль в полном объеме. Также руководство АМКР, учитывая военную агрессию России против Украины, решило досрочно выплатить своим работникам вознаграждение по результатам предыдущего года — так называемую “13 зарплату”.

На сегодня АМКР работает в ограниченном режиме. Предприятие остановило выплавку стали, горный департамент работает с неполной загрузкой.

Сообщение Крупнейшее предприятие Днепропетровщины переводит работников на 2/3 зарплаты появились сначала на Любиме місто.

Как сообщили в Министерстве здравоохранения, 31 января вступает в силу приказ об отстранении от работы новых категорий работников, не сделавших обязательную для них прививку от COVID-19.

Это сотрудники:

– органов местного самоуправления;
– учреждений здравоохранения государственной и коммунальной форм собственности;
– коммунальные предприятия, учреждения и организации.

Работники этих учреждений, не получившие по крайней мере одну дозу вакцины против COVID-19, должны быть отстранены от работы без сохранения заработной платы.

Это не касается тех людей, которые имеют абсолютные противопоказания к вакцинации против COVID-19 и получили медицинское заключение для подтверждения этого.

Сообщение Каменчанам на заметку: невакцинированных работников будут отстранять от работы появились сначала на Любиме місто.

Прийміть щирі вітання з нагоди вашого професійного свята.

Сьогодні від злагодженої роботи енергетичної галузі залежить не лише економічний розвиток держави і стабільна робота промислового комплексу, а й створення сучасних та комфортних умов в оселях громадян.
Дякую вам за сумлінну працю, за відповідальний та професійний підхід до справи.
Бажаю успіхів в професійній сфері, міцного здоров’я та сімейного благополуччя!

З повагою, міський голова Андрій Білоусов. 

Сообщение Шановні працівники та ветерани енергетичної галузі! появились сначала на Любиме місто.

Сердечно вітаю вас із професійним святом!

Ваша щоденна працята невтомнийтворчий пошукдаруютькожному з нас унікальну можливість отримати задоволення від спілкування зі світом краси та гармонії. Ви не лише даруєте іншим людям радість, спокій, натхнення, наснагу на нові звершення, а й залишаєте неповторну культурну спадщину прийдешнім поколінням.
Кам’янське завжди славилося талановитими особистостями, творцями й майстрами народної творчості. Переконаний, що ви й надалі представлятимете наше місто на теренах України та в цілому світі, примножуючи славні традиції національної культури.
Бажаю вам миру, добробуту, творчої наснаги й здійснення усіх мрійта творчих задумів!

З повагою, міський голова Андрій Білоусов.

Сообщение Шановні працівники культури та майстри народного мистецтва! появились сначала на Любиме місто.

В Днепре будут судить работника ритуальной службы за систематическое извлечение неправомерной выгоды.

Об этом сообщают в пресс-службе Днепропетровской областной прокуратуры.

Под процессуальным руководством Западной окружной прокуратуры Днепра направлен в суд обвинительный акт в отношении заместителя начальника одного из производственных участков коммунального предприятия «Городская ритуальная служба» Днепровского городского совета (ч. 3 ст. 368 УК Украины).

Так, сотрудники КП «Городская ритуальная служба» Днепровского городского совета, осознавая эмоциональное состояние граждан, обращающихся к ним, и ограничения во времени, организовали преступную схему по требованию и получению неправомерной выгоды за погребение.

Так, начальник участка одного из кладбищ города Днепра и два его подчиненных вопреки решению Днепровского городского совета об установлении стоимости ритуальных услуг, сообщали гражданам, что за предоставление места для захоронения и выкапывания могилы последние должны передать им неправомерную выгоду в размере от 6 до 10 тысяч гривен. У пострадавших складывалось ошибочное впечатление о невозможности захоронения близкого человека без предоставления денег, и они вынуждены были соглашаться.

При этом за предоставление услуг по захоронению одного человека коммунальное предприятие фактически получало 1436 грн.

В течение апреля-мая текущего года правоохранительными органами задокументировано 15 фактов получения взятки должностными лицами КП «Городская ритуальная служба» Днепровского городского совета на общую сумму свыше 100 тыс. грн.

В настоящее время два других соучастника объявлены в розыск.

Сообщение В Днепре работники ритуальной службы требовали взятки за захоронение появились сначала на Любиме місто.

На Днепропетровщине подвели итоги инспекционной кампании по выявлению неоформленных работников, которую развернули 1 июля этого года. В рамках проверки были проведены 120 инспекционных посещений, отметили в Главном управлении Гоструда в Днепропетровской области.

«В антилидерах рейтинга «теневой»занятости – Харьковская (896), Киевская (747) и Херсонская (588) области. На Днепропетровщине проверка выявила около 380 рабочих, которые работали без надлежащего оформления трудового договора. Подчеркиваю, что «теневое» оформление, отсутствие трудового договора и зарплата «в конверте» – это ошибочное решение и для работника, и для работодателя, и для государства. Так первые лишены компенсаций в случае болезни или несчастного случая, социальных гарантий, официального трудового стажа. Работодатели получают текучесть кадров, отсутствие доступа к иностранным рынкам, штрафы за нарушение закона. А в государстве сокращается количество поступлений в госбюджет, уменьшаются иностранные инвестиции, и возникает необходимость повышать налоги», – пояснил председатель Днепропетровского областного совета Николай Лукашук.

Относительно общей ситуации в стране, то количество неформально занятого населения в первом полугодии 2021 года, по данным Госстата Украины, составила почти 3 млн. человек. Из них:

– 1,3 млн. – в сельском хозяйстве,
– 501,2 тыс. – в строительстве,
– 462,6 тыс. – в оптовой и розничной торговле.

К лидерам с неформальной занятости с количеством неофициально устроенных работников более 100 тыс. человек также относятся сферы промышленности, транспорта, почтовой и курьерской деятельности.

Сообщение На Днепропетровщине выявили 380 «теневых» работников появились сначала на Любиме місто.